Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) - Living Hotels Headoffice, München

Sie sind auf der Suche nach einem sicheren Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Eigenverantwortungflachen Hierarchien und sind eine Teamplayerin oder ein Teamplayer? Darüber hinaus sind Sie zuverlässig, strukturiert und arbeiten gerne mit Menschen?

Werden Sie Teil der Derag Unternehmensgruppe mit Sitz im Herzen von München, die Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern echte Chancen bietet als:

Living Hotels Gif
Technischer Sachbearbeiter m/w/d)
Living Hotels Karriere

 

Ihre Aufgaben – so vielseitig wie unsere Hotelgruppe.

  • Koordination und Abwicklung der Wartungsverträge inkl. Vertragsmanagement und Rechnungsprüfung
  • TÜV-Überwachung und Begleitung
  • Begehungen Feuerwehr / Behörden / Brandschutz
  • Rechnungsprüfung und -freigabe im Jobrouter
  • Koordination und Begleitung von Instandsetzungsmaßnahmen
  • Rechnungs-/ Vertragsbearbeitung und Übersichtenpflege der Energieverträge
  • Wasserhygiene
  • Umsetzung gesetzlicher Auflagen / neuer Verordnungen
  • Überprüfung und Einhaltung von Qualitätsstandards

Ihr Profil – weil Sie zählen.

  • Berufserfahrung und idealerweise abgeschlossene Ausbildung im Bereich Haustechnik / Gebäudetechnik / Bautechnik
  • Bereitschaft, zu den Ortsterminen in den Hotels unterwegs zu sein
  • gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen
  • Diskretion und unternehmerisches Denken über den Tellerrand hinaus
  • selbständiges und strukturiertes Arbeiten
  • ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
  • gute Deutsch– und Englischkenntnisse

Ihre Benefits – weil Sie sich wohlfühlen sollen.

  • Familie. Teammitglied in einem familiengeführten Unternehmen mit vielen langjährigen Kolleginnen und Kollegen.
  • Sicherheit. Ihr Arbeitsverhältnis ist nach der Probezeit unbefristet.
  • Planbarkeit. Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag.
  • Urlaub. 30 Tage pro Jahr.
  • Weiterbildung. Unsere Kolleginnen und Kolleginnen profitieren von einer Vielzahl an individuellen Weiterbildungskursen, insbesondere auf der interaktiven Lernplattform GoodHabitz.
  • Personal-Konditionen. Sie erhalten Konditionen und Family & Friends Rabatte für Übernachtungen innerhalb der Hotelgruppe.
  • Work-Environment. Wir sind stolz auf unsere guten Arbeitsbedingungen und entwickeln diese stetig auf Basis von Mitarbeiter-Feedbacks weiter.
  • Teambuiding. Im Rahmen von Personal-Events lernen Sie das Team noch besser kennen.

 

Was Living Hotels für die Umwelt tut? Ganz schön viel!

  • 100% Ökostrom für alle Hotels und die Hotelzentrale.
  • Ermittlung und Ausgleich der CO²-Bilanz für Dienstreisen und Fernwärme aller Hotels und unserer Hotelzentrale.
  • Bienenzüchtungen auf den Hoteldächern.
  • Und noch vieles mehr.

Hier erfahren Sie mehr zu unseren Nachhaltigkeitsinitiativen.

Werden Sie Teil der Living Hotels Family und senden uns Ihre Bewerbung, bitte ausschließlich im PDF-Format!

Die Bewerbung

Neugierig geworden? Schicken Sie uns einfach Ihren Lebenslauf als PDF an: karriere@living-hotels.com. Nur eine Bitte: Vergessen Sie nicht uns mitzuteilen, für welche Position(en) in welchen Hotels oder Standorten Sie sich bewerben wollen. Nachdem wir Ihre Bewerbung erhalten haben, melden wir uns so rasch wie möglich bezüglich der weiteren Schritte.
Das Bewerbungsgespräch möchten wir dazu nutzen, uns kennenzulernen. Erzählen Sie uns über sich: Ihre Ziele, Meilensteine, Erfahrungen und Wünsche – ganz einfach über Ihre Persönlichkeit. Seien Sie authentisch! Denn wir suchen keine Lebensläufe, sondern Menschen mit Ecken, Kanten und Charakter. Wir suchen leidenschaftliche Gastgeberinnen und Gastgeber! Selbstverständlich dient das Gespräch auch dazu, dass Sie uns kennenlernen können. Überlegen Sie sich gerne auch Fragen, die wir Ihnen beantworten dürfen. Bei Bedarf findet das Gespräch auch digital statt. Wir freuen uns schon auf das Kennenlernen!
Keine passende Stelle gefunden? Bewerben Sie sich gerne initiativ bei uns – wir sind laufend auf der Suche nach neuen Persönlichkeiten für unsere vielfältigen Hotels! Schicken Sie uns einfach Ihren Lebenslauf als PDF an: karriere@living-hotels.com. Bitte teilen Sie uns auch mit, für welche Position(en) in welchen Hotels oder Standorten wir Ihre Initiativbewerbung einplanen dürfen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.
It’s a match! Nachdem wir uns gegenseitig füreinander entschieden und alle Rahmenbedingungen geklärt haben, erhalten Sie von uns Ihren Arbeitsvertrag digital zugeschickt. Nehmen Sie sich die Zeit und lesen Sie den Vertrag aufmerksam durch. Nachdem dieser von beiden Seiten unterschrieben ist, kann es endlich losgehen. Wir freuen uns auf viele gemeinsame #livingmoments.
Living Hotels - Jetzt bewerben
Living Hotels Claudia Seifert

Ihre persönliche Ansprechpartnerin:

Frau Claudia Seifert
Personalreferentin
Derag Livinghotels AG + Co. KG
Fraunhoferstr. 2
80469 München
Telefon: +49 (0)89-23701-253
karriere@living-hotels.com
Living Hotels Claudia Seifert

Ihre persönliche Ansprechpartnerin:

Frau Claudia Seifert
Personalreferentin
Derag Livinghotels AG + Co. KG
Fraunhoferstr. 2
80469 München
Telefon: +49 (0)89-23701-253
karriere@living-hotels.com